Методы управления входят составной частью в методологию, а более конкретно - в механизм управления. Механизм – это совокупность средств и методов управления, это сцепление, определяющее возможность целенаправленного движения системы. Если средства управления, его рычаги, инструменты представляют собой все то, с помощью чего можно управлять, то методы – это способы приведения в действие, использования средств управления........................... Управление персоналом рассматривается как один из механизмов реализации кадровой политики субъекта управления, система организационных, социально-экономических, психологических, нравственных и иных имеющих нормативно-правовую основу мероприятий, обеспечивающих рациональное использование способностей человека, как в его собственных интересах, так и в интересах организации. До недавнего времени само понятие «управление персоналом государственной службы» в управленческой практике отсутствовало. Это отражало .........................
1.Характеристика стилей и методов работы с персоналом 1.1. Понятие стилей управления 1.2. Стили управления 1.3. Понятие методов управления 1.4. Классификация методов управления 2. Система управления персоналом на государственной службе 2.1. Характеристика содержания управления персоналом 2.2. Управление персоналом как система и процесс 2.3 Функции управления персоналом государственной службы 3. Особенности управления персоналом ...... 3.1. Цели и задачи управления ......... 4. Моральные качества специалиста по управлению персоналом государственной службы
3. Аверин, А.Н. Управление персоналом, кадровая и социальная политика в организации: учебное пособие / А.Н. Аверин. - М.: изд-во РАГС, 2005. - 224 с. 4. Егоршин, А.П. Управление персоналом: учебник / А.П. Егоршин. - Н.Новгород: НИМБ, 2009. - 720 с. 5. Пугачев, В.П. Руководство персоналом организации: учебник / В.П. Пугачев. - М.: АспектПресс, 2005. - 279 с. 6. Управление персоналом организации: учебник / под ред. А.Я. Кибанова. - М.: ИНФРА-М, 2009. - 638 с. 7. Управление персоналом: учебник / под общ. ред. А.И. Турчинова. - М.: изд-во РАГС, 2008. - 608 с. 8. Управление персоналом: учебник / под. ред. Т.Ю. Базарова, Б.Л. Еремина. - М.: Юнити, 2005. - 560 с.