5. ОТВЕТСТВЕННОСТЬ Старшая медицинская сестра несет ответственность за: 5.1.ненадлежащее исполнение или неисполнение своих должностных обязанностей, предусмотренных настоящей должностной инструкцией, за нарушение трудовой дисциплины, положений Устава ООО «Надежда», правил внутреннего распорядка, иных локальных актов, а также несоблюдение санитарно-эпидемического режима, правил и норм охраны труда, техники безопасности и противопожарной защиты в пределах, определенных действующим законодательством Российской Федерации; 5.2. правонарушения, совершенные в процессе осуществления своей деятельности, в т.ч. разглашение врачебной тайны, незаконное и нецелевое использование лекарственных средств, изделий медицинского назначения, расходных материалов, материально-технических средств отделения, электроэнергии и других ресурсов в пределах, определенных действующим законодательством Российской Федерации; 5.3. причинение материального ущерба в пределах, определенных трудовым и гражданским законодательством Российской Федерации. СОГЛАСОВАНО: Главный врач _________________ _______ Начальник отдела кадров ___________________ Начальник юридического отдела ___________________ С должностной инструкцией ознакомлена: ___________ ______ подпись (Ф.И.О., дата) Должностная инструкция разработана в соответствии с Трудовым Кодексом РФ от 30.12.2001г. № 197 – ФЗ (с изм. И доп.); ФЗ от 17.07.1999 г. № 181 – ФЗ «Об основах охраны труда в РФ» (с изм. И доп.); ГОСТом Р 6.30-2003 «Унифицированные системы документации. Унифицированная система организационно-распорядительной документации. Требования к оформлению документов»; Постановлением Минтруда России от 05.03.2004 г. № 30 «Об утверждении Единого тарифно-квалификационного справочника работ и профессий рабочих» вып.51; Приказа МзиСР от 06.11.09 № 869 «Об утверждении единого квалификационного справочника должностей руководителей, специалистов и служащих, раздел «Квалификационные характеристики должностей работников в сфере здравоохранения»; Приказа Министерства здравоохранения РФ от13.09.02 № 288 «О специалисте по управлению сестринской деятельностью»
ШТАТНОЕ РАСПИСАНИЕ Организационная структура МО Линейно-функциональная структура управления ООО «Надежда» Технология набора и отбора персонала. Должностная инструкция Повышение квалификации специалистов со средним медицинским образованием Порядок получения квалификационных категорий Порядок организации обучения и выполнения мероприятий по безопасности труда среднего и младшего медицинского персонала конкретного структурного подразделения
1.Статья 225 Трудового Кодекса РФ (Порядок обучения по охране труда и проверки знаний требований охраны труда работников организаций, утвержденным Постановлением Минтруда России и Минобразования России от 13.01.2003 года № 1/29 и п.7.2.4. ГОСТ 12.0.004-90) . 2.Постановление Министерства труда от 27.02.1995 № 11 « Об утверждении рекомендаций по планированию мероприятий по охране труда». 3.Постановление Минтруда РФ от 28.03.1994 № 27 «Об утверждении Положения о порядке разработки и утверждения правил и инструкций по охране труда и методических указаний по разработке правил и инструкций по охране труда» . 4.Постановление Министерства труда и социального развития РФ от 14.03.1997г № 12 «О проведении аттестации рабочих мест по условиям труда». 5. Приказ Минздравсоцразвития России от 26.04.2011 № 342н